Combattre le statuquo pour transformer l'avenir
Comment? En agissant comme une étincelle : j’engage les conversations stratégiques dans vos équipes de direction.
Une conversation stratégique permet de se « dire les vraies affaires ». Elle est importante, profonde, signifiante et nécessite du courage. Car elle implique invariablement des points de vue divergents et de l’émotion.
Elle demeure une discussion essentielle à l’atteinte de vos objectifs d’affaires et votre réussite sur le plan humain.
C’est une conversation qu’on peut engager en groupe élargi, en équipe de direction ou même avec soi-même pour mieux aborder l’avenir.
Voilà mon terrain de jeu!
Ce que j’apporte à la conversation
- Une connaissance pointue du volet humain du changement et du développement du leadership
- Une expertise reconnue dans l’optimisation de la collaboration, de l’agilité et de la synergie d’équipe
- Une vision systémique qui permet de cerner rapidement les leviers menant aux résultats
- L’art de créer un terreau fertile pour établir des liens de confiance, faire parler les participants et assurer leur engagement
Catalyseure de changement : engager les conversations stratégiques afin de co-construire votre avenir.
Mes services en bref
Offerts en français ou en anglais
Magali et CO : « CO » comme dans collaboration, complicité, confiance, conversation, courage.
Chez Magali&CO, je suis la stratège et la cheffe d’orchestre. Je fais appel lorsque nécessaire à divers complices et professionnels triés sur le volet pour m’épauler.
Mon « super pouvoir », c’est de viscéralement comprendre le volet humain du changement, de saisir les subtilités des enjeux interpersonnels ou de communication. Mon accompagnement-conseil est un amalgame de : coaching, formation, animation de conversation stratégique et médiation.
Offsite/Lac-à-l’épaule
Je crée des espaces de co-création où chacun peut s’épanouir et contribuer pleinement, en mariant séances de travail et moments de connexion humaine mémorables pour souder l’équipe. Concrètement :
- Prendre un recul et échanger sur « Comment on fait les choses? Comment mieux collaborer au bénéfice de tous? »
- Puiser dans l’intelligence collective : vous êtes les experts, j’active le processus et favorise le débat puis la convergence
- Vous vous dotez d’une vision commune et mettez en action des solutions d’affaires durables
Animation & facilitation – conférences
Je peux vous accompagner du début à la fin, de la sélection des contenus à la conception du déroulement en passant par le coaching des présentateurs. Facilitation d’évènements d’affaires engageants et interactifs tels que :
- Modération de panel d’experts ou table ronde
- Grande entrevue
- Atelier, conférence et classe de maître
Conduite du changement
Coaching de l’équipe de direction pour planifier et implanter vos transformations de façon durable. Mon accompagnement favorise la gestion humaine du changement. Cela permet de :
- Aligner et maximiser la synergie des gestionnaires
- Mieux orchestrer les actions et communications pour plus de cohérence
- Favoriser l’adhésion au changement
- Anticiper et de dénouer les impasses
Coaching & développement des leaders
Une démarche de réflexion profonde qui permet au leader de s’élever, de prendre sa place et de développer ses compétences pour allier bienveillance et performance. Au programme (individuel ou en groupe) :
- Développer la conscience de soi pour aligner intention et résultat
- Décoder et comprendre autrui
- Gérer les relations délicates
- Communiquer de façon claire et mobilisante
Tout changement organisationnel profond passe obligatoirement par la transformation personnelle des leaders
Explorez ma vision
Pour explorer mon approche plus en profondeur, visionnez la conférence CreativeMornings/Montréal
« CHANGER LE MONDE (du travail) UNE CONVERSATION À LA FOIS »
« Magali a participé à la conception et animé une classe de maître devant un public hybride en direct de la scène circulaire de C2 Montréal 2021. Sur scène, elle a fait preuve de beaucoup de charisme, a mis son invité en confiance, s’est assurée de vulgariser certains concepts plus complexes et a permis une interaction soutenue avec les participants. Notre équipe a déjà très hâte de collaborer à nouveau avec elle! »
Roxanne Bacha,
Responsable de la programmation,
C2 Montréal
« Extraordinaire expérience de Lac-à-l’épaule encadrée et animée par Magali. Fortement recommandé pour converger et définir des orientations. Merci! »
Sylvie Girard,
Architecte associée
CGA architectes inc.
« Magali nous a accompagné dans la transformation en cours de l’OIF. Je la recommande vivement pour ses qualités tant personnelles que professionnelles. Elle a su rapidement s’approprier la vision de transformation pour intervenir de façon ciblée. »
Younes Mihoubi,
Conseiller à la transformation administrative et financière
Organisation internationale de la Francophonie - Paris (OIF)